وحدة تكافؤ الفرص وتمكين المرأة بالإسماعيلية.

8
وحدة تكافؤ الفرص وتمكين المرأة بالإسماعيلية.
كتب/محمد احمد
في إطار تنفيذ الإستراتيجية الوطنية لتكافؤ الفرص وتفعيلا لمبادرة “جسور” التى تهدف لوضع الآليات الداعمة والنشطة التى تعزز دور ذوى الهمم ومشاركتهم الايجابية فى عملية التنمية ،انطلقت اليوم أولى فعاليات مبادرة “جسور” بمديرية الشئون الصحية بالإسماعيلية من وحدة تكافؤ الفرص وتمكين المرأة ،وبالتعاون مع كلية التربية بجامعة قناة السويس تحت رعاية اللواء شريف فهمى بشارة محافظ الإسماعيلية
وصرح الدكتور على حطب وكيل وزارة الصحة بالإسماعيلية ان مديرية الصحة اول مديرية خدمية يتلقى مقدمى الخدمة بها من الفرق الطبية والاداريين ومسئولى التثقيف الصحى تدريب مبادرة “جسور” لتحسين مهارات التواصل مع ذوى الهمم بجميع المنشآت الصحية وتعليم لغه الاشارة لتمكينهم من الاندماج فى المجتمع وحصولهم على حقوقهم وكافة الخدمات المطلوبة والتعبير عن انفسهم بطريقه أيسر وافضل .
وإشادة الدكتورة هالة رمضان عبد الحميد، رئيس قسم التربية الخاصة بكلية التربية جامعة قناة السويس وتتضمن الورشة والتى تستمر لمدة اسبوع ،تدريب وتحسين مهارات التواصل لمقدمى الخدمة الصحية لمزيد من الفَهم لاحتياجات ذوي الهمم وفهم سلوكياتهم بالإضافة للتدريب على لغة الإشارة في المراكز والمستشفيات وفي مجالات الطوارئ.
وشارك القبطان ولاء حافظ المرشد بهيئة قناة السويس والضابط السابق بالقوات البحرية بورشة مبادرة “جسور” بحضوره المميز حيث روى تجربته الايجابية بعد تعرضة لحادث أليم أسفر عن إصابة بالغه حولت مسار حياته الا انه لم يستسلم لليأس وتحدى إعاقتة وأصبح رمزا للإرادة والتحدى واستطاع ان يحقق الرقم القياسي لأطول غطسة تحت الماء برغم الاصابه بالشلل الرباعى .
تسعي المبادرة إلى إمداد المتدربين من الفرق الطبية والاداريين بالأسس والأساليب والمعارف العلمية والعملية اللازمة لتفهم وتفسير الجوانب السلوكية في التعامل مع ذوي الهمم وكذلك صقل وتنمية المهارات التطبيقية العملية في التعامل مع الأنماط المختلفة لهم.